Im Training bauen wir Schlüsselqualifikationen auf, die von den Ressourcen der Teilnehmenden ausgehen, für die Zusammenarbeit von Bedeutung sind und der Organisation ermöglichen, sich optimal zu profilieren.

Hier nähere Angaben zu ausgewählten Trainings mit folgenden thematischen Schwerpunkten:

Leadership und Management [pdf]
Human Resources Management [pdf]
Kommunikation [pdf]
Konfliktmanagement [pdf]
Umgang mit Gewalt [pdf]
Erfolgreich verhandeln [pdf]
Emotionale Intelligenz [pdf]
Selbst- und Stressmanagement [pdf]
Professionelle Moderation [pdf]
Präsentation und Rhetorik [pdf]
Train the Trainer [pdf]
Laufbahngestaltung [pdf]

Alle Trainings sind stark transferorientiert und werden bei der Konzeption und Umsetzung den Anforderungen der Organisation und der Teilnehmenden angepasst.

Wir bieten eine auf die Praxis ausgerichtete didaktisch-methodische Ausbildung für eine professionelle Unterrichts- und Kurstätigkeit mit Erwachsenen an – und zwar mit einem Abschluss, der vom SVEB Schweiz. Verband für Weiterbildung anerkannt ist: SVEB-Zertifikat Stufe 1 (zurzeit im 2. Anerkennungsverfahren) [pdf].